11-11-2025 –, Amare Studio
Leven lang ontwikkelen (LLO) is een essentieel onderdeel van toekomstbestendig onderwijs. Maar hoe geef je daar als instelling effectief vorm aan? In deze interactieve workshop delen Fundatis en de TU Delft Extension School hun aanpak en nodigen ze je uit om actief aan de slag te gaan met concrete keuzes om LLO strategisch en duurzaam te organiseren.
De TU Delft heeft met haar Extension School een toonaangevend voorbeeld neergezet van hoe LLO stevig verankerd kan zijn in strategie, organisatie en onderwijs. De Extension School biedt (online) onderwijs voor professionals, in nauwe samenwerking met het reguliere onderwijs. Op basis van de Delftse praktijkervaring ga je in de workshop aan het werk met een toepasbaar framework voor het organiseren van LLO: van visie en strategie tot uitvoering en ondersteuning.
Deze workshop is bedoeld om te inspireren en het gesprek te stimuleren. We nodigen je uit om actief mee te denken over de toekomst van LLO binnen je eigen context – en hoe je daar vandaag al stappen in kunt zetten.
Leven lang ontwikkelen (LLO) is geen optionele aanvulling, maar een onmisbaar onderdeel van het onderwijslandschap van de toekomst. Het maakt flexibel, persoonlijk en praktijkgericht leren mogelijk voor professionals. Maar hoe organiseer je LLO effectief binnen je instelling? Fundatis en de Extension School van de TU Delft nemen je mee in hoe je LLO strategisch, organisatorisch en inhoudelijk kunt verankeren binnen jouw instelling, en hoe verschillende lagen van de organisatie kunnen samenwerken om LLO-onderwijs van hoge kwaliteit aan te bieden.
Bij de TU Delft is LLO geen losstaand initiatief, maar een integraal onderdeel van de strategie en de organisatie. De Extension School biedt (online) onderwijs voor volwassen lerenden in het technisch domein. Dit doet ze in nauwe samenwerking met het reguliere onderwijs, via gedeeld lesmateriaal, en door inbedding binnen de faculteiten. Kwaliteitszorg is gecentraliseerd, de toepassing van innovatie staat centraal, en samenwerking met industrie en maatschappelijke partners is structureel ingebed.
Aan de hand van deze Delftse best practice, ga je in deze sessie aan de slag met een model dat je helpt om gerichte keuzes te maken en LLO duurzaam te positioneren binnen je organisatie. Het model biedt een gedeeld referentiekader dat samenwerking tussen afdelingen stimuleert. LLO wordt zo geen losstaand project, maar een geïntegreerd onderdeel van de onderwijsstrategie. Iedereen kan hiermee samen reflecteren op de eigen rol en bijdragen aan een duurzame en samenhangende aanpak, vanuit alle lagen van een onderwijsinstelling.
We nodigen dus deelnemers uit alle verschillende delen van de organisatie – denk aan onderwijs, beleid, ondersteuning en management – uit om samen te verkennen:
- Hoe veranker je LLO in de strategie van je instelling? En welke rol kan jij daarin innemen?
- Welke organisatorische keuzes zijn cruciaal voor succesvolle implementatie?
- Hoe richt je governance, kwaliteitszorg en ondersteuning effectief in?
- Hoe werk je samen met en sluit je aan bij het reguliere onderwijs?
Deze sessie is bedoeld om te inspireren én het gesprek te stimuleren. Samen zetten we stappen richting het onderwijs van de toekomst.
Willem is de directeur van TU Delft Extension School, het onderdeel dat verantwoordelijk is voor het LLO-aanbod van de universiteit. Hij werkt al meer dan twintig jaar op het snijvlak van ict en onderwijs. In 2020 won hij een SURF Onderwijsaward.
